Program Manager Office (m/w/d)

Posted 22 Hours Ago
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Straße, Oberbergischer Kreis, Nordrhein-Westfalen
Senior level
Consumer Web
The Role
The Program Manager Office leads a cross-functional development team to create and launch innovative product solutions while ensuring cost, schedule, and scope requirements are met. Responsibilities include project management, budget and timeline supervision, risk management, team coordination, and standardization of processes.
Summary Generated by Built In

Stanley Black & Decker ist ein weltweit tätiges Unternehmen, das sich auf Hand- und Elektrowerkzeuge sowie Zubehör und mechanische Befestigungssysteme spezialisiert hat. Mit über 53.000 Mitarbeitenden sind wir in den Geschäftsbereichen Tools, Outdoor und Industrial aktiv.

Seit unserer Gründung im Jahr 1843 haben wir uns darauf konzentriert, zuverlässige und innovative Werkzeuge anzubieten, die Menschen weltweit beim Bauen und Reparieren unterstützen. Unser Ziel war immer klar: Werkzeuge und Lösungen zu entwickeln, die das Leben einfacher machen.

Zur Unterstützung des Engineeringteams am Standort Idstein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Program Manager Office (m/w/d)

Der PMO (m/w/d) übernimmt die Leitung eines funktionsübergreifenden Entwicklungsteams mit dem Ziel, innovative Produktlösungen zu entwickeln und erfolgreich auf den Markt zu bringen. Dabei wird sichergestellt, dass die Anforderungen an Kosten, Zeitplan und Umfang erfüllt werden. Zusätzlich zur erfolgreichen Programmleitung ist der PMO (m/w/d) auch für die Optimierung und Weiterentwicklung interner Prozesse verantwortlich.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung und Leitung: Sie übernehmen die Führung mehrerer Projekte in Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Entwicklungsteams.

  • Effiziente Projektabwicklung: Sie stellen einen reibungslosen Projektablaufs unter Berücksichtigung von Kosten- und Zeiteffizienz sicher.

  • Zieldefinition: Sie erarbeiten die Projektziele in enger Zusammenarbeit mit allen relevanten Stakeholdern.

  • Zeit- und Budgetmanagement: Sie entwickeln und überwachen Zeitpläne und Projektbudgets.

  • Teamkoordination: Sie organisieren und moderieren regelmäßige Teammeetings, um den aktuellen Projektstatus zu besprechen.

  • Finanzmodellierung: Sie erstellen und pflegen das Finanzmodell und berichten darüber.

  • Kreative Problemlösung: Sie führen das Entwicklungsteam bei der Suche nach kreativen Lösungen für geschäftskritische Herausforderungen.

  • Risikomanagement: Sie identifizieren und überwachen Projektrisiken und -probleme, führen Ursachenanalysen durch und implementieren Lösungen zur Risikominderung.

  • Berichterstattung: Sie bereiten den Projektstatus und die Risiken für die regelmäßige Kommunikation an das Management in angemessener Detailtiefe auf.

  • Standardisierung und Dokumentation: Sie beachten standardisierte Richtlinien und Vorlagen, um solide Projektpläne zu gewährleisten und dokumentieren diese sorgfältig.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in einem technischen Umfeld

  • Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten

  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams

  • Kenntnisse in der Budgetierung und im Finanzmanagement

  • Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur Risikobewertung

  • Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools und -Methoden sowie MS-Office-Kenntnisse (PowerPoint, SharePoint, Excel, Word, MS Project)

Das können wir Ihnen bieten

  • Einen spannenden Aufgabenbereich in einem innovativen und internationalen Umfeld

  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Absprache mit dem Vorgesetzten

  • Ein attraktives Vergütungspaket 

  • Betriebliche Altersvorsorge (100 % arbeitgeberfinanziert)

  • Gruppenunfallversicherung für private und berufliche Situationen

  • Personalkauf für all unsere Marken

  • Corporate Benefits und Benefits.me (Vergünstigungen für u.a. Museen, Theater, Festivals, Produkte und Konferenzen)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Bitte senden Sie Ihr Anschreiben inklusive Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist, Lebenslauf und Zeugnissen.

Wir bei Stanley Black & Decker stehen für gelebte Vielfalt und schätzen daher alle Bewerbungen, unabhängig der Nationalität, der ethnischen und/oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.

Bei Fragen kontaktieren Sie gerne Frau Sandra Möhring ([email protected]).

We Don’t Just Build The World, We Build Innovative Technology Too.

Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 58,000 professionals in 60 countries across the globe. Here, you’ll get the unique chance to impact some of the world’s most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black + Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights.

Who We Are 

We’re the World’s largest tool company. We’re industry visionaries. We’re solving problems and advancing the manufacturing trade through innovative technology and our Industry 4.0 Initiative. We are committed to ensuring our state-of-the-art “smart factory” products and services provide greater quality to our customers & greater environmental and social value to our planet. We are unique in that we have a rich and storied history dating back to 1843, but that hasn't stopped us from evolving into a vibrant, diverse, global growth company.

Global Benefits & Perks
You’ll be rewarded with a competitive salary plus receive entitlements and benefits unique to your country of hire. 

What You’ll Also Get

Career Opportunity: Career paths aren’t linear here. Being part of our global company with 60+ brands gives you the chance to grow and develop your skills along multiple career paths.

Learning & Development: 
Our lifelong learning philosophy means you’ll have access to a wealth of state-of-the-art learning resources, including our Lean Academy and online university (where you can get certificates and specializations from renowned colleges and universities).

Diverse & Inclusive Culture:
We pride ourselves on being an awesome place to work. We respect and embrace differences because that’s how the best work gets done. You’ll find we like to have fun here, too.

Purpose-Driven Company:
You’ll help us continue to make positive changes in the local communities where we work and live as well as in the broader world through volunteerism, giving back and sustainable business practices.

The Company
HQ: New Britain, CT
26,297 Employees
On-site Workplace

What We Do

For the builders and protectors, for the makers and explorers, for those shaping and reshaping our world through hard work and inspiration, Stanley Black & Decker provides the tools and innovative solutions you can trust to get the job done—and we have since 1843.

You repair your home and car with the tools we provide. Your car and your phone are secured with our fasteners. The things you value most can be protected by our security systems. And the roads you drive on, the bridges you cross, the energy you consume, all of these most likely came to you via one of our infrastructure systems.

We join forces to bring together the best of the best to create practical, meaningful products and services that make life easier—empowering people to do better, safer, more significant work. Innovation and excellence have powered our success, but we know there’s more we can do for the world and those who make it. Across our businesses, we’re investing in breakthrough innovation and digital excellence, striving for outperformance and increasing our focus on social responsibility.

We define success as: delivering value to our customers, colleagues and communities. Our commitment to quality, safety and sustainability helps us on our path to becoming the type of uniquely human-centered global industrial company that keeps every stakeholder in mind, while helping to make the world better.

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