Chargé(e) de projets

Posted 4 Days Ago
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2 Locations
Senior level
Fintech • Insurance • Payments • Financial Services
The Role
The Chargé de Projets is responsible for managing and tracking IT projects within data analytics, ensuring best practices in project management, and collaborating closely with stakeholders. Duties include organizing teams, managing external service agreements, adapting project delivery modes, and sharing progress transparently.
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Job Description

iA Groupe financier recherche un talentueux Chargé de Projets pour rejoindre notre équipe de Livraison de Solutions TI - Analytique Client. Vous aurez l'opportunité exceptionnelle de contribuer à la mise en place et à l'essor de solutions corporatives innovantes en gestion des données.

Vous serez avant tout responsable de la gestion et du suivi de projets, tout en apportant votre contribution à l'établissement et à l'évolution des bonnes pratiques en gestion de projets. Pour répondre efficacement à ce défi, le candidat idéal doit posséder une solide expérience dans des projets similaires dans le domaine analytique. Nous recherchons quelqu'un qui soit vraiment orienté solution, démontre un esprit d'équipe et de collaboration, tout en faisant preuve d'autonomie, de rigueur et d'un véritable engagement.

Responsabilités

  • Réaliser l’ensemble des activités de gestion de projet des mandats qui lui sont confiés.

  • Contribuer à l’organisation des équipes de livraison nécessaires à l’atteinte des objectifs fixés, s’assurer du respect des orientations convenues et aider les parties prenantes à garder le focus sur les priorités à forte valeur d’affaires, incluant parfois la gestion d’ententes de services avec des fournisseurs externes.

  • Adapter sa prestation à des contextes de réalisation souvent multimodes (c.-à-d. avec des équipes agiles ou en transformation Lean-Agile, avec ou sans fournisseurs ou intégrateurs externes ou parfois en partie de façon plus traditionnelle.

  • Organiser, synchroniser, animer et documenter les événements de planification, de suivi et de rétroaction.

  • Respecter les standards de la Direction du portefeuille TI (aPMO) et amener les équipes à appliquer les pratiques encouragées par les Centres d’excellence (CoE)

  • Contribuer et aider les équipes à gérer les risques, enjeux et bloquants entourant les livraisons, puis à définir les plans d’action nécessaires pour faciliter la réalisation.

  • Réaliser, documenter et partager des états d’avancement ainsi que les indicateurs de performance, régulièrement et en toute transparence (hypothèses, valeurs livrées, échéances, coûts, qualité, risques, enjeux, bloquants majeurs, progression et atteinte des objectifs et bénéfices).

  • Établir les prévisions des ressources, des coûts et des efforts, incluant la contribution d’experts, dont ceux en gestion du changement, lorsque requis.

  • Travailler en étroite collaboration et assurer une bonne communication au quotidien avec : les partenaires internes, gestionnaires, scrum masters, analystes en performance et chargés de portefeuille TI de son secteur.

  • Exercer son leadership en vue de rallier les équipes à une vision commune et visant des objectifs partagés.

Profil recherché :

  • Baccalauréat en informatique, en administration ou toute autre formation pertinente ou expérience de travail jugée équivalente.

  • Expérience minimale de cinq (5) ans à titre de chargé de projets en technologies de l’information.

  • Posséder de fortes habiletés de négociation et en matière de gestion des conflits, ainsi qu’un leadership avéré.

  • Faire preuve d’une capacité d’analyse qui se démarque, de rigueur dans le suivi administratif, et d’un esprit critique orienté vers les solutions et l’amélioration continue.

  • Connaissance et expérience dans l’utilisation d’un outil de planification et de suivi.

  • Excellente connaissance du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.

  • Connaissance avancée de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit constitue un atout.

Atouts :

Certification :

  • PMI-ACP
  • PSM
  • PMP

Location(s)Quebec, Quebec

Other Possible Location(s)
Company

iA Financial Group

Posting End Date2025-02-23

Company Overview

iA Financial Group is the strength of a company with a human side, with its over 8,000 employees. Together, we have earned the trust of our more than four million clients and 25,000 advisors who have chosen us for their insurance, savings, and wealth management.

With over $200 billion in assets and half a billion invested in technological innovation, we’re a key player in the financial services industry in Canada and the United States. The secret to our success? Investing in you, one person at a time. Because, for over 125 years, we have believed that it’s by supporting our employees and surrounding ourselves with the most reputable leaders in the industry, we will continue to innovate.

At iA, we’re invested in you.

Our Commitment to Diversity and Inclusion

At iA Financial Group, we support and celebrate diversity. We strive to provide a workplace that is recognized as inclusive for all, regardless of ethnic origin, nationality, language, religious beliefs, gender, sexual orientation, age, marital status, family situation, or physical or mental disability.

Please note that if you need help or assistance to make the recruitment process more accessible for you, please Contact us here. Someone from our team will be happy to assist you with your needs.

The Company
Québec, Québec
8,690 Employees
On-site Workplace
Year Founded: 1892

What We Do

iA Financial Group is one of the largest insurance and wealth management groups in Canada, with operations in the United States. Founded in 1892, it is an important Canadian public company and is listed on the Toronto Stock Exchange under the ticker symbols IAG (common shares) and IAF (preferred shares).

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