Directeur D'entrepôt

Présentation de l'entreprise

POOLCORP est le principal distributeur en gros interentreprises de fournitures, d'équipements et de produits d'extérieur pour piscines et aménagements paysagers. Par l'intermédiaire de nos filiales SCP Distributors LLC, Superior Pool Products LLC et Horizon Distributors Inc., nous opérons dans plus de 420 centres de vente dans le monde, avec près de 6 000 employés au service fiers des besoins des clients. Chaque centre de vente fonctionne comme sa propre entreprise ; conduire une culture extraordinaire qui implique une éthique de travail élevée, un esprit d'entreprise et une présence communautaire, le tout dans une atmosphère de travail axée sur la famille.

Au Canada, POOLCORP emploie approximativement 200 personnes talentueuses œuvrant dans l’une de nos 16 succursales à travers le Canada où il est le plus important distributeur de l’industrie.  Nous demeurons dédiés à la promotion de la croissance de nos clients tout en procurant à nos employés de multiples opportunités et en augmentant sans cesse le retour sur investissement de nos actionnaires.

Pourquoi POOLCORP ?

Parce que c’est un endroit où vous pouvez avoir un impact et grandir ! Chez POOLCORP, vous trouverez une multitude d'opportunités de gestion qui soutiennent vos objectifs de carrière individuels et à long terme. Notre environnement de travail stable est encore amélioré par notre généreuse rémunération et nos avantages sociaux. Cotée en bourse depuis 1995, POOLCORP est une organisation mondiale avec une longue histoire de succès continu – ce qui en fait clairement un leader du secteur – à bien des égards !

Alors, terminez votre recherche d’emploi ici – chez POOLCORP – Là où la vie en plein air prend vie !

Rémunération : 50 000 à 60 000 dollars en fonction de l'expérience, plus des possibilités de primes annuelles et des avantages sociaux.

Location: SCP Terrebonne - 109; 3310 boul des Entreprises, Terrebonne, QC J6X 4J8

Résumé du travail:

Le Directeur D'entrepôt dirige et coordonne les activités liées à l'achat de produits destinés à la vente et à la distribution.

Responsabilités:

• Examine les commandes clients en cours, les commandes d'achat en cours, les réclamations des fournisseurs en cours et les transferts en cours.

• Examine les procédures d'entrepôt et s'assure que les procédures de sécurité appropriées sont suivies.

• Consulte les acheteurs et/ou les vendeurs régionaux pour obtenir des informations sur les produits ou les services, telles que le prix, la disponibilité et le calendrier de livraison.

• Gérer les stocks, contrôler les ruptures de stock et réduire les stocks excessifs.

• Effectue des comptages cycliques pour éviter la diminution des stocks.

• Gère les dépenses de transport et approuve les factures de transport pour paiement.

• Gère les comptes payables en temps opportun.

• Supervise l'acheminement, le chargement et la préparation des commandes pour l'expédition et la livraison conformément aux instructions des clients.

• Forme les nouveaux employés aux procédures d'entreposage et de distribution.

• Discute des biens ou services défectueux ou inacceptables avec le personnel d'inspection ou de contrôle de la qualité, les utilisateurs, les vendeurs et autres afin de déterminer la source du problème et de prendre des mesures correctives.

• Aide le personnel de vente à atteindre les objectifs de vente.

• D'autres tâches non essentielles peuvent être assignées.

Exigences :

• Diplôme universitaire de premier cycle de préférence.

• 3 à 5 ans d'expérience opérationnelle dans la distribution industrielle ou dans un entrepôt.

• Responsabilité des opérations pour une installation de type entrepôt de distribution de 5 à 10 millions de dollars.

• Expérience dans la gestion d'une équipe de plus de 5 employés.

• Compétences informatiques, notamment avec les logiciels MS Office et de gestion des stocks.

• Solides compétences en matière de communication, tant écrite qu'orale.

• Connaissance des lignes de produits industriels tels que les équipements de piscine et de spa, les produits chimiques, les matériaux de construction, les fournitures de plomberie, les fournitures électriques, les produits de PVC ou des biens industriels similaires.

• Il faut être âgé de 18 ans ou plus pour postuler.

Pay: $50,000 to $60,000 based on experience plus annual bonus opportunities and benefits.

Looking to work for the best in the industry?
Look no further than POOLCORP, the world's leading distributor of outdoor living products. With over 440 Sales Centers in 13 countries and a team with more than 6,000 dedicated employees, we are committed to meeting the needs of our customers with pride and professionalism. Our network includes SCP Distributors, SCP Distributors International, Superior Pool Products, National Pool Tile, Pinch A Penny, and Horizon Distributors.

Why join POOLCORP?
We offer a wealth of opportunities for career growth and advancement, with comprehensive training programs to support your success.  As a company, we value integrity, trust, diversity, and innovation, and we strive to foster a family-oriented, hometown culture that is supported by our strong, stable, and growing business. Join us today and experience the best of both worlds!

So, end your job search here – at POOLCORP – Where Outdoor Living Comes to Life!

You want Benefits? You’ve got it! Our generous benefits package includes: 

• Medical, Dental, Vision, and Prescription Drug coverage with Flexible Spending Accounts and Wellness Programs

• 401 (k) with generous company match

• 13 days of paid time off (PTO) & 8 Paid Holidays (NOTE: PTO increases with tenure!)

• 100% employer paid Life Insurance and Long-Term Disability Insurance

• Paid Parental Leave

• Fully Funded Tuition Education Programs

• Bonus Programs that include Employee Recognition and Referrals, Summer Madness, and Annual Performance

• Employee Stock Purchase Plan

• Employee Discounts and much more!

What to Expect?

The Operations Manager directs and coordinates activities involved with procuring products for sales and distribution.

On a daily basis our Warehouse Manager​:

• Hires, trains, directs and manages all warehouse staff, which may include warehouse associates, drivers or other positions based in the warehouse.

• Reviews open sales orders, open purchase orders, open vendor claims, and open transfers.

• Reviews warehouse procedures and ensures proper warehouse safety procedures are followed.

• Consults with regional buyers and/or vendors to obtain product or service information such as price, availability, and delivery schedule.

• Manages inventory, controls stock outs and reduces excessive inventory.

• Performs cycle counts to prevent inventory shrink.

• Manages freight expense and approves invoices/freight bills for payment.

• Manages Accounts Payable discrepancies in a timely manner.

• Supervises the proper routing, loading and preparing of orders for shipment and delivery in accordance with customer instructions.

• Trains new employees on warehouse and distribution procedures.

• Discusses defective or unacceptable goods or services with inspection or quality control personnel, users, vendors, and others to determine source of trouble and take corrective action.

• Supports sales staff in meeting sales objectives.

• Other non-essential job duties may be assigned.

What You Will Need:

• Bachelor’s degree preferred.

• 3-5 years of operations experience in industrial distribution or warehouse environment.

• Operations responsibility for $5-10 Million wholesale warehouse type facility.

• Experience managing a team of 5+ employees.

• Computer skills including MS Office and Inventory Management software.

• Strong communication skills, both written and verbal.

• Knowledge of industrial product lines such as pool and spa equipment, chemicals, construction materials, plumbing supplies, electrical supplies, HVAC supplies, auto parts, irrigation supplies, or similar industrial tangible goods helpful.

• To be 18 years of age or older to apply.

Bilingual, Military, Military Spouses and Veteran applicants are strongly encouraged to apply!  Currently, POOLCORP has over one hundred and twenty military personnel serving on our team. We understand the uniqueness of hiring military personnel and veterans and will support him/her in the time of duty or with the transition into new civilian professions. 

All offers to external candidates for employment are contingent upon the successful completion of pre-employment drug testing and background verifications before employment is finalized. This position is considered “safety-sensitive” and includes tasks or duties which could affect the safety and health of the employee performing the tasks or others.

POOLCORP, including all its subsidiaries, is a drug-free company and Equal Opportunity Employer – By Choice. The Company understands, respects, and values diversity – unique styles, experiences, identities, ideas, and opinions – while striving to be inclusive of all people. This commitment is critical to our success as a global company as we seek to recruit, develop, and retain the most talented people from a diverse candidate pool. Hiring and promotional decisions are based solely on the qualifications required for the job to be filled.